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12 11, 2016

Empowerment : le grand detournement de fond

By |2019-12-06T09:59:20+01:00November 12th, 2016|Business Review, Management, News|

Le terme «empowerment», qui signifie littéralement «renforcer» ou «acquérir du pouvoir», ponctue les programmes de la Banque mondiale ou de l’ONU. En France, il est le leitmotiv de la politique dans les quartiers populaires et a fait l’objet d’un colloque de l’Ecole nationale des travaux publics. Ce qui a vraiment opéré le basculement de l’empowerment [...]

12 11, 2016

« Deleguer est un veritable arrache-coeur pour certains dirigeants »

By |2019-12-06T09:59:20+01:00November 12th, 2016|Business Review, Management, News|

Christian Barqui, Directeur général de Florette France (1 500 salariés, 6 usines, 200 millions d’euros de chiffre d’affaires), Président de l’APM (Association pour le Progrès du Management), croit à « certaines théories de l’entreprise libérée qui encouragent les salariés à travailler avec beaucoup de liberté. Il faut tout faire pour que les collaborateurs puissent utiliser leur intelligence et trouver leur équilibre. Mais [...]

12 11, 2016

24 ecoles francaises de management parmi les 90 meilleures mondiales

By |2017-01-23T09:02:36+01:00November 12th, 2016|Business Review, Management, News|

Le 12ème classement annuel des 90 meilleurs masters en management du monde réalisé par le Financial Time place la France parmi les  pays de tête, avec 24 masters classés. L'université de Saint-Gall en Suisse occupe la 1ère position, mais HEC Paris est 2ème, l'Essec 3ème et l’ESCP 4ème. L'ESC de Rennes se classe 35ème, l'Université [...]

12 11, 2016

GENERAL ELECTRIC revolutionne ses methodes de management en tirant un trait sur la pratique des entretiens annuels

By |2017-01-23T09:03:33+01:00November 12th, 2016|Business Review, Management, News|

Le groupe, qui emploie plus de 300.000 salariés dans le monde, va remplacer cette méthode par un système d'évaluation permanente basée sur une application mobile. Un virage à 180 degrés pour le géant américain, dont les pratiques managériales ont inspiré des milliers d'entreprises. La suppression de ces entretiens fait partie d'une réforme globale visant à [...]

12 11, 2016

Leader du 3ème type

By |2017-01-23T09:04:23+01:00November 12th, 2016|Business Review, Leadership, News|

En 2006, Gérald Karsenti n'était pas encore l'actuel PDG de Hewlett Packard Enterprise France et enseignant à HEC. Suivant un cours du psychanalyste Michael Maccoby, il y découvre les différents types de leaders selon la théorie de cet auteur : les narcissiques productivistes (valeur : marquer l'histoire en misant beaucoup pour gagner beaucoup), les obsessionnels (réussir l'impossible par [...]

12 11, 2016

AIRBUS inaugure sa sixieme “leadership university”

By |2017-01-23T09:05:26+01:00November 12th, 2016|Business Review, Leadership, News|

Airbus a inauguré lundi 19 septembre, près de son QG à Blagnac (Haute-Garonne), sa sixième "Leadership University" dans le monde, une école d'entreprise destinée à "former les leaders de demain". "Ce n'est pas un centre de formation traditionnel. C'est la démonstration tangible que nous nous préparons à l'avenir", a lancé le patron d'Airbus Group, Tom Enders. [...]

12 11, 2016

Un «say on pay» contraignant n’est pas sans risque pour la gouvernance

By |2017-01-23T09:06:25+01:00November 12th, 2016|Business Review, Governance, News|

Une étude sur la gouvernance des sociétés du CAC 40 réalisée par « Gouvernance en Action » s’interroge sur les conséquences du passage au vote contraignant des rémunérations des dirigeants, que s’apprête à imposer la loi Sapin 2 après l’affaire Renault dans laquelle les actionnaires n’avaient approuvé qu’à 45,88% la rémunération de leur PDG ; le Conseil d’administration [...]

12 11, 2016

Mckinsey invite les administrateurs a s’impliquer d’avantage

By |2017-01-23T09:07:51+01:00November 12th, 2016|Business Review, Governance, News|

Une récente note du Cabinet de conseil, qui s'appuie sur une enquête menée auprès de 1.000 administrateurs à l'échelle mondiale, révèle qu'en 2015 les Conseils d'administration ont passé près de 9 jours sur des questions stratégiques et souligne que 52% d'entre eux souhaiteraient accorder davantage de temps à la stratégie, 5 jours de plus représentant un [...]

12 11, 2016

L’évaluation individuelle se développe dans les conseils d’administration

By |2017-01-23T09:08:48+01:00November 12th, 2016|Business Review, Governance, News|

Jusqu'ici, le code Afep-Medef recommandait une évaluation du Conseil par un cabinet externe tous les trois ans et une évaluation en interne (par l'administrateur référent ou le président du comité de nomination ou encore par le secrétaire général du conseil), tous les ans. 70 % des groupes du CAC 40 respectent désormais cette pratique contre 12,5 % il y [...]

12 11, 2016

Obligations climatiques : la france sur le podium des trois plus grands emetteurs

By |2017-01-23T09:09:39+01:00November 12th, 2016|Business Review, Environment, News|

La France est très active sur le marché des obligations climatiques. Sur les 694 milliards de dollars en cours au niveau mondial, 64 milliards de dollars ont été émis sur le marché français, relève une étude réalisée par la Climate Bonds Initiative (CBI) sur demande de la Banque HSBC. Cette performance fait de l'Hexagone le troisième émetteur [...]

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